Ajustările sînt determinate de majorarea salariului minim pe țară, care va constitui 6 300 de lei începînd cu anul 2026.

Astfel, salariații din unitățile bugetare al căror salariu lunar, calculat pentru o funcție cu durata normală a timpului de muncă, este mai mic decît 6 300 de lei, vor beneficia de plăți compensatorii. Plata compensatorie se va calcula ca diferență dintre suma de 6 300 de lei și salariul lunar determinat conform legii, fiind recalculată proporțional cu timpul efectiv lucrat.

Noile prevederi vor fi aplicate începînd cu 1 ianuarie 2026. Salariul minim garantat în sectorul bugetar a înregistrat o creștere constantă în ultimii ani, de la 2 000 de lei în 2020, pînă la 6 300 de lei în 2026.

Proiectul de lege mai prevede acordarea unui spor cu caracter specific pentru activitățile speciale de organizare și coordonare a planificării managementului crizelor și al crizelor majore realizate de personalul Centrului Național de Management al Crizelor. De asemenea, documentul include acordarea unor clase de salarizare suplimentare angajaților Centrului.

Proiectul urmează a fi examinat de Parlament în lectura a doua.

Preluat de la: Noi.md